Knowledge-driven work unexpected lessons from Japanese and United States work practices

Detalles Bibliográficos
Autor Corporativo:	e-Libro (Miami, Estados Unidos) (-)
Formato:	Libro electrónico
Idioma:	Inglés
Publicado:	New York : Oxford University Press 1998.
Colección:	Japan business and economics series
Materias:	Organizational learning > United States > Cross-cultural studies. Knowledge management > United States > Cross-cultural studies. Teams in the workplace > United States > Cross-cultural studies. Employees > Effect of technological innovations on > United States > Cross-cultural studies. Corporations, Japanese > United States > Management > Cross-cultural studies. Documentos electrónicos eLibro. Inglés
Acceso en línea:	Acceso con credenciales UPSA
Ver en Biblioteca de la Universidad Pontificia de Salamanca:	https://koha.upsa.es/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=895597

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Descripción
Notas:	Autor: Cutcher-Gershenfeld, Joel.
Descripción Física:	1 recurso en línea, xv, 188 p.
ISBN:	9780195344363

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