Gerer les conflits d'interets dans le secteur public mode d'emploi

Gérer les conflits d’intérêts sont aujourd’hui un important sujet de préoccupation dans le monde entier, dans le secteur public comme dans le secteur privé. Déceler des conflits d’intérêts et  trouver des solutions adéquates peut être difficile.  Ce Mode d'emploi propose des techniques, des res...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Whitton, Howard (-)
Corporate Authors: Organisation de coopération et de développement économiques (-), Organisation for Economic Co-operation and Development
Other Authors: Bertok, Janos
Format: eBook
Language:Francés
Published: Paris : OCDE-Organisation de cooperation et de developpement economiques 2006.
Subjects:
See on Biblioteca Universitat Ramon Llull:https://discovery.url.edu/permalink/34CSUC_URL/1im36ta/alma991009705488906719
Description
Summary:Gérer les conflits d’intérêts sont aujourd’hui un important sujet de préoccupation dans le monde entier, dans le secteur public comme dans le secteur privé. Déceler des conflits d’intérêts et  trouver des solutions adéquates peut être difficile.  Ce Mode d'emploi propose des techniques, des ressources et des stratégies concrètes pour mettre en évidence, traiter et éviter les situations de conflits d’intérêts, et assurer l’intégrité de la prise de décision publique, celle-ci pouvant être compromise par un conflit d’intérêts. Ce Mode d'emploi apporte une aide concrète et non technique aux agents publics afin de leur permettre de reconnaître les situations problématiques et de protéger leur intégrité et leur réputation. Des instruments sont proposés sous une forme générique. Ils s’inspirent des mesures concrètes prises par divers pays de l’OCDE ainsi que par certains pays non membres. Ils sont conçus pour faciliter leur adaptation à des pays ayant différents systèmes administratifs et légaux.
Item Description:Published in English under the title: Managing conflict of interest in the public sector : a toolkit.
Physical Description:1 online resource (119 p.)
Bibliography:Includes bibliographical references.
ISBN:9789264018259