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“…La presente edición de la Ley Concursal pretende que los operadores jurídico-económico-concursales puedan contar con una herramienta de trabajo que les permita disponer de un texto totalmente actualizado de dicha Ley a noviembre 2015, resaltando mediante subrayado los preceptos modificados a partir del Real Decreto Ley 1/2015, de 27 de febrero, de mecanismo de segunda oportunidad, reducción de carga financiera y otras medidas de orden social, incluidas las Leyes que modifican y/o afectan o se refieren, en mayor o menor medida, a la Ley concursal, tales como: L 5/2015, de 27 de abril, de fomento de la financiación empresarial, L 9/2015, de 25 de mayo, de medidas urgentes en materia concursal, L 11/2015, de 18 de junio, de recuperación y resolución de entidades de crédito y empresas de servicios de inversión, L 19/2015, de 13 de julio, de medidas de reforma administrativa en el ámbito de la Administración de Justicia y del Registro Civil, L 20/2015 de 14 de julio, de ordenación, supervisión y solvencia de las entidades aseguradoras y reaseguradoras, L 25/2015 de 28 de julio, de mecanismo de segunda oportunidad, reducción de la carga financiera y otras medidas de orden social, L. 29/2015 de 30 de julio, de cooperación jurídica internacional en materia civil, L 34/2015 de 21 de septiembre, de modificación parcial de la Ley General Tributaria, L 40/2015 de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, L 42/2015, de 5 de octubre, de reforma de la Ley de Enjuiciamiento Civil, así como las Leyes Orgánicas 1/2015, de 30 de marzo, de modificación de la LO 10/1995, de 23 de noviembre, del Código Penal y 7/2015 de 21 de julio, de modificación de la Ley Orgánica del Poder Judicial y de la Ley de Enjuiciamiento Civil, e igualmente el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores. …”
Acceso al texto completo en Aranzadi

“…El desarrollo de esta normativa se ha producido por el Real Decreto 708/2015, de 24 de julio, reglamento que, además, da nueva redacción a preceptos de la normativa sobre inscripción de empresas y afiliación, altas, bajas y variación de datos de trabajadores en la Seguridad Social (Real Decreto 84/1996, de 26 de enero), cotización y liquidación de otros derechos de la Seguridad Social (Real Decreto 2064/1995, de 22 de diciembre) y recaudación de la Seguridad Social (Real Decreto 1415/2004, de 11 de junio). 2) La inclusión, por primera vez en su texto, de los Sistemas Especiales de Empleados de Hogar y Agrarios por cuenta ajena del Régimen General así como del Régimen Especial de Trabajadores Autónomos y de su Sistema Especial de Trabajadores Agrarios por cuenta propia. 3) El establecimiento de un Título propio dedicado a las prestaciones no contributivas del sistema de la Seguridad Social, en coherencia con su naturaleza jurídica y modalidad de protección. 4) La creación de un capítulo dentro del Régimen General destinado a la protección social de la familia y del complemento por maternidad que se reconoce a la mujeres que hayan tenido dos o más hijos y sean beneficiarias en cualquier Régimen del sistema de la Seguridad Social de pensiones contributivas de jubilación, viudedad o incapacidad permanente. …”
Acceso al texto completo en Aranzadi

“…Hoy en día, también hay muchas personas que han hecho lo posible para sacar adelante sus empresas, trabajos y vidas y que, derrota tras derrota, se sienten sin fuerzas para seguir adelante. …”
Texto completo en Odilo

“…Dois capítulos trazem reflexões sobre a educação na Argentina: o Capítulo 1 - Políticas educativas en Argentina: el derecho a la educación en disputa - de Esther Levy; e o Capítulo 12 -El Programa Facultad Abierta, dos décadas con las empresas recuperadas y autogestionadas - de Andres Ruggeri. …”

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“…. -- Estas marcas constituyen un valioso instrumento, sobre todo, para las pequeñas y medianas empresas. En primer lugar, les permiten penetrar más fácilmente en el mercado. …”