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“…La presente edición de la Ley Concursal pretende que los operadores jurídico-económico-concursales puedan contar con una herramienta de trabajo que les permita disponer de un texto totalmente actualizado de dicha Ley a noviembre 2015, resaltando mediante subrayado los preceptos modificados a partir del Real Decreto Ley 1/2015, de 27 de febrero, de mecanismo de segunda oportunidad, reducción de carga financiera y otras medidas de orden social, incluidas las Leyes que modifican y/o afectan o se refieren, en mayor o menor medida, a la Ley concursal, tales como: L 5/2015, de 27 de abril, de fomento de la financiación empresarial, L 9/2015, de 25 de mayo, de medidas urgentes en materia concursal, L 11/2015, de 18 de junio, de recuperación y resolución de entidades de crédito y empresas de servicios de inversión, L 19/2015, de 13 de julio, de medidas de reforma administrativa en el ámbito de la Administración de Justicia y del Registro Civil, L 20/2015 de 14 de julio, de ordenación, supervisión y solvencia de las entidades aseguradoras y reaseguradoras, L 25/2015 de 28 de julio, de mecanismo de segunda oportunidad, reducción de la carga financiera y otras medidas de orden social, L. 29/2015 de 30 de julio, de cooperación jurídica internacional en materia civil, L 34/2015 de 21 de septiembre, de modificación parcial de la Ley General Tributaria, L 40/2015 de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, L 42/2015, de 5 de octubre, de reforma de la Ley de Enjuiciamiento Civil, así como las Leyes Orgánicas 1/2015, de 30 de marzo, de modificación de la LO 10/1995, de 23 de noviembre, del Código Penal y 7/2015 de 21 de julio, de modificación de la Ley Orgánica del Poder Judicial y de la Ley de Enjuiciamiento Civil, e igualmente el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores. …”
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“…El desarrollo de esta normativa se ha producido por el Real Decreto 708/2015, de 24 de julio, reglamento que, además, da nueva redacción a preceptos de la normativa sobre inscripción de empresas y afiliación, altas, bajas y variación de datos de trabajadores en la Seguridad Social (Real Decreto 84/1996, de 26 de enero), cotización y liquidación de otros derechos de la Seguridad Social (Real Decreto 2064/1995, de 22 de diciembre) y recaudación de la Seguridad Social (Real Decreto 1415/2004, de 11 de junio). 2) La inclusión, por primera vez en su texto, de los Sistemas Especiales de Empleados de Hogar y Agrarios por cuenta ajena del Régimen General así como del Régimen Especial de Trabajadores Autónomos y de su Sistema Especial de Trabajadores Agrarios por cuenta propia. 3) El establecimiento de un Título propio dedicado a las prestaciones no contributivas del sistema de la Seguridad Social, en coherencia con su naturaleza jurídica y modalidad de protección. 4) La creación de un capítulo dentro del Régimen General destinado a la protección social de la familia y del complemento por maternidad que se reconoce a la mujeres que hayan tenido dos o más hijos y sean beneficiarias en cualquier Régimen del sistema de la Seguridad Social de pensiones contributivas de jubilación, viudedad o incapacidad permanente. …”
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“…Hoy en día, también hay muchas personas que han hecho lo posible para sacar adelante sus empresas, trabajos y vidas y que, derrota tras derrota, se sienten sin fuerzas para seguir adelante. …”
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“…Dois capítulos trazem reflexões sobre a educação na Argentina: o Capítulo 1 - Políticas educativas en Argentina: el derecho a la educación en disputa - de Esther Levy; e o Capítulo 12 -El Programa Facultad Abierta, dos décadas con las empresas recuperadas y autogestionadas - de Andres Ruggeri. …”

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“…. -- Estas marcas constituyen un valioso instrumento, sobre todo, para las pequeñas y medianas empresas. En primer lugar, les permiten penetrar más fácilmente en el mercado. …”

Tabla de Contenidos: “…Povea Moreno -- Asentistas, intermediarios y mercaderes de hombres: el caso de Francisco de Torres Castejón (1648) / Antonio José Rodríguez Hernández -- La organización de Armadas en las relaciones políticas hispano-inglesas. Empresas de castigo y operaciones de prestigio (1588-1656) / Porfirio Sanz Camañes -- Prevenciones bélicas durante el reinado de Carlos II. …”

“…La crisis del COVID ha acelerado la transformación digital de las empresas y organizaciones. Ahora la formación a distancia y el aprendizaje digital, o digital learning, es una parte fundamental de los dispositivos de formación que se proponen a los estudiantes. …”
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“…Un capítulo presenta el servidor IPAM (IP Address Management) para comprender su rol en una empresa, su mecanismo de instalación y cómo llevar a cabo las tareas de administración así como la delegación de la administración. …”
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“…Imparte conferencias y cursos en diferentes empresas y asociaciones. En 2012 fue publicada la primera de varias obras de filosofía científica: Introducción a la Teoría UDO por Ediciones ALFAR, en la colección Alfar Universidad, a la que sigue la presente obra La Utopía Realista. …”
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“…El resto de participantes estudia problemas relacionados con cuestiones más concretas, como son el derecho al agua (Laura Movilla), el derecho humano a la cultura y a la lengua (Jaime Marchán), género y derechos humanos (Nuria Camps), la difícil situación que atraviesan las poblaciones desplazadas de su hábitat natural por efecto del cambio climático (Nuria Arenas), o el transcendental tema de la responsabilidad de las empresas multinacionales por los acaparamientos de tierra, del que es reputado experto el profesor Francisco Zamora. …”
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