“…La realización de las indagaciones empíricas y teóricas durante el proceso investigativo permitió determinar elementos importantes que caracterizan el proceso de desempeño de estos directivos, así como determinar el estado actual y niveles de desempeño, a partir de la determinación de las dimensiones e indicadores para su evaluación. …”

“…La formación de profesores de educación básica es tarea que en nuestro país se asigna desde el siglo XIX a las escuelas normales, pero es hasta fines del XX que se desarrollan en ellas acciones de evaluación institucional con modelos y metodologías en cuya definición participan tanto grupos de expertos en el tema como directivos y profesores de las propias escuelas…”

“…La obra gira en torno a dos ideas centrales: el papel de los educadores sociales como agentes dinamizadores de procesos educativos y transformativos, y el cambio de enfoque en la intervención, desde modelos prescriptivos y directivos hacia otros más colaborativos en los que las personas y comunidades implicadas asumen un rol activo en su propio aprendizaje y en la transformación de su entorno…”
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“…La obra gira en torno a dos ideas centrales: el papel de los educadores sociales como agentes dinamizadores de procesos educativos y transformativos, y el cambio de enfoque en la intervención, desde modelos prescriptivos y directivos hacia otros más colaborativos en los que las personas y comunidades implicadas asumen un rol activo en su propio aprendizaje y en la transformación de su entorno…”
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“…En ella el autor, padre de la estrategia moderna competitiva, muestra a empresarios, directivos y alumnos, los conceptos y herramientas para crear y mantener la ventaja competitiva, esto es, el valor que una empresa logra crear para sus clientes…”

“…Desde un punto de vista moderno y práctico, lleno de ejemplos profesionales y casos, y con un lenguaje divulgativo, este libro pretende actualizar a los empresarios, directivos, mandos y profesionales sobre el arte y ciencia de la dirección de personas. …”

“…A partir de estas conversaciones, Alejandro plantea sus propias reflexiones que enriquecen el concepto de liderazgo humanista que, a su vez, sustenta la importancia de los empresarios, directivos y sus organizaciones para construir un orden social más justo…”

“…¿Cómo ven los empleados y directivos las situaciones que suceden dentro de una empresa? …”

“…Este libro presenta, mediante el relato de tres casos, las principales cuestiones relacionadas con el entrenamiento de los directivos para asumir sus puestos, roles y responsabilidades. …”

“…Su conclusión es que,desde los puestos de trabajo más modestos hasta los altos cargos directivos,el factor determinante no es el cociente intelectual, ni los diplomas universitarios, ni la pericia técnica: es la inteligencia emocional…”

“…Este libro, de fácil lectura y con un carácter marcadamente práctico, analiza desde sus comienzos, y paso a paso, las aportaciones de los principales pensadores mundiales sobre Organización de Empresa: los pioneros, los visionarios, los revolucionarios y precursores, los directivos y el moderno empresario a la vez que nos ofrece un amplio panorama de las claves de la organización empresarial, el liderazgo, la estrategia y la cultura organizativa…”

“…Con el punto de mira en las silvestres y las fichas de captura, los directivos mas inquietos y las sociedades activas están mejorando su caza…”

“…Si hay algo de lo que los medios de comunicación informan poco es precisamente de ellos: de quiénes son sus dueños, en qué otras industrias participan, qué bancos les prestan el dinero, cuánto cobran sus directivos, cómo explotan a sus trabajadores, a qué se dedicaron hace años.... …”

“…¿Qué papel juegan los directivos en la construcción o destrucción de la reputación de una marca? …”
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