Retención del talento Cómo evitar la escasez de personal cualificado aumentando el compromiso de los trabajadores en todas las etapas de su carrera
Los efectos de la inversión de la pirámide demográfica y de la inmigración ya se hacen notar en el mercado laboral. La jubilación de un número creciente de trabajadores maduros provocará una considerable escasez de mano de obra y talentos, en la medida en que cada vez habrá menos trabajadore...
| Autor principal: | |
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| Formato: | Otros |
| Publicado: |
Leader Summaries
2008
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| Acceso en línea: | Texto completo en Odilo |
| Ver en Universidad Loyola - Universidad Loyola Granada: | https://colectivo.uloyola.es/Record/Odilo00049160 |
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