Educar con "co-razón"

En los diversos espacios educativos, y más concretamente en las escuelas, hay mucha más 'cabeza' que 'corazón', mucha más 'mente' que 'cuerpo', mucha más 'ciencia' que 'arte', mucho más 'trabajo' que 'vida', muchos...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Toro Ales, José Ma (-)
Format: Other
Published: Spain Desclée De Brouwer 2009
Edition:1
Series:Aprender a ser
Subjects:
Online Access:Texto completo en Odilo
See on Universidad Loyola - Universidad Loyola Granada:https://colectivo.uloyola.es/Record/Odilo00046457
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Table of Contents:
  • ones y pautas de gestión afectivo-emocional 167
  • La empatía: escuchar atentamente y sentir internamente al otro 175
  • El "darse cuenta" de las emociones. De la autoconciencia emocional al reconocimiento de las emociones del otro 179
  • Convalidar las emociones: "tienes todo el derecho del mundo a sentir lo que sientes" 181
  • La expresión del emocionar 186
  • Del "lenguajeo" de las emociones a la fijación de límites en las conductas 188
  • 6. LENTIFICACIÓN, SILENCIO Y PACIENCIA 197
  • Naturaleza y sentido de la lentificación. ¿Qué es lentificar? 203
  • Necesidad y valores de la lentificación. ¿Por qué y para qué lentificar? 204
  • Desarrollo de la lentificación. Elementos y conductas favorecedoras. ¿Cómo lentificar? 207
  • "El silencio es bonito y nos ayuda a estar mejor" 217
  • La paciencia como "energía" y como "ciencia de la paz" 222
  • La constancia: el reto de permanecer, permanecer, permanecer 226
  • 7. EL TRABAJO Y EL JUEGO. LA CELEBRACIÓN Y EL DESCANSO 229
  • La integración armónica juego-trabajo. La dimensión lúdica de las tareas 229
  • La celebración y la fiesta. El carácter festivo de lo que vivimos y hacemos 241
  • La escuela como espacio para el descanso 242
  • La escuela como espacio para el humor 244
  • 8. EL CONFLICTO COMO ESPACIO Y MOMENTO PARA EL
  • APRENDIZAJE 247
  • El conflicto: problema, posibilidad y reto 247
  • Dinámicas y pautas seguidas en la gestión de los conflictos 248
  • La autoridad 270
  • Ordenes y mandatos. La "obeciencia" y la "desobediencia adecuada y responsa