APA (7th ed.) Citation

Fernández López, J. (2005). Gestión por competencias: Un modelo estratégico para la dirección de recursos humanos. Prentice Hall-Financial Times.

Chicago Style (17th ed.) Citation

Fernández López, Javier. Gestión Por Competencias: Un Modelo Estratégico Para La Dirección De Recursos Humanos. Madrid [etc.]: Prentice Hall-Financial Times, 2005.

MLA (9th ed.) Citation

Fernández López, Javier. Gestión Por Competencias: Un Modelo Estratégico Para La Dirección De Recursos Humanos. Prentice Hall-Financial Times, 2005.