Midlej Silva, M. A., & Vicente Lorente, J. D. (2009). Prácticas de recursos humanos y productividad: El efecto moderador y mediador del clima organizacional. Dpto. de Administración y Economía de la Empresa.
Cita Chicago Style (17a ed.)Midlej Silva, Mila Almeida, y José David Vicente Lorente. Prácticas De Recursos Humanos Y Productividad: El Efecto Moderador Y Mediador Del Clima Organizacional. Salamanca: Dpto. de Administración y Economía de la Empresa, 2009.
Cita MLA (9a ed.)Midlej Silva, Mila Almeida, y José David Vicente Lorente. Prácticas De Recursos Humanos Y Productividad: El Efecto Moderador Y Mediador Del Clima Organizacional. Dpto. de Administración y Economía de la Empresa, 2009.
Precaución: Estas citas no son 100% exactas.
