Mi salario cómo calcularlo y negociarlo con éxito

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Hidalgo, Bernardo (-)
Otros Autores: Piasco, María Verónica
Formato: Libro electrónico
Idioma:Castellano
Publicado: Buenos Aires : Ediciones Granica [2015]
Edición:1st ed
Materias:
Ver en Biblioteca Universitat Ramon Llull:https://discovery.url.edu/permalink/34CSUC_URL/1im36ta/alma991009435673206719
Tabla de Contenidos:
  • Intro
  • Portada
  • Ediciones Granica
  • Créditos
  • Agradecimientos
  • Precisamente, a usted
  • Los conceptos en juego
  • El escenario de la negociación
  • Competitividad de organizaciones y personas
  • Un juego globalizado
  • Algunos números y una reflexión
  • Desempleo y talento
  • Caída de barreras
  • Fusiones y adquisiciones
  • La tecnología como usina de cambios
  • Distintas generaciones, diferentes demandas
  • Impacto de los factores macro en lo micro
  • Inflación y costo de vida
  • La fuerza del sindicato
  • Por qué es importante la remuneración
  • Algunos criterios de compensación
  • Salarios y beneficios complementarios
  • Políticas de pagos y talento
  • Competir por los clientes, competir por el talento
  • ¿Por qué pagan como pagan?
  • Algunas creencias que se transforman
  • Qué es la compensación total
  • Dimensiones de la retribución
  • Un enfoque tradicional valioso
  • Clases y categorías de compensación
  • Salario fijo
  • Salario variable (a corto y a largo plazos)
  • Beneficios
  • Beneficios no monetarios
  • Proyecto profesional laboral
  • Tarea
  • Compañía
  • Más que dinero
  • Cuantificar los beneficios
  • Posibilidades y límites de la cuantificación
  • Consideraciones sobre la cuantificación de beneficios
  • Beneficios de fácil cuantificación
  • Beneficios de cuantificación compleja pero posible
  • Beneficios de cuantificación muy difícil o imposible
  • Visibilidad de los beneficios
  • Sugerencia al lector
  • la remuneración del trabajador independiente
  • Dos frentes principales
  • Cómo fijar el precio de los servicios
  • La diferencia entre precio y valor
  • La remuneración en las empresas familiares
  • Afectos, sentimientos, emociones
  • Soy el dueño, voy a ser el dueño, soy pariente del dueño
  • Aquí también, previsibilidad
  • Problemas más frecuentes
  • Cómo reconocer un buen plan de compensaciones
  • Intermezzo.
  • Momento de introspección
  • ¿Qué busco?
  • Reflexionar para conocerse
  • Dos actores en busca de una relación
  • El derecho a elegir
  • En su infancia:
  • En la actualidad:
  • Revisar nuestras creencias
  • Pensar estratégicamente
  • Somos un producto que merece ser mostrado
  • "Cualquier semejanza con hechos reales…"
  • La búsqueda de la negociación satisfactoria
  • El momento de la verdad
  • Yo quiero
  • Yo sé, yo soy
  • Conocer a la contraparte
  • La perspectiva correcta
  • Armar el rompecabezas y evaluar mis opciones
  • Un caso particular: la negociación de ingreso
  • Antes de la entrevista
  • Durante la entrevista
  • Después de la entrevista
  • Valentina, un caso de negociación de ingreso
  • Búsquedas laborales y negociaciones especiales
  • La búsqueda laboral
  • Procesos de reclutamiento y selección
  • Procesos de headhunting
  • Negociar el cambio
  • Negociar los honorarios profesionales
  • Procesos de desvinculación
  • Negociar un nuevo empleo
  • Para seguir conversando
  • Acerca de los autores
  • Bernardo Hidalgo
  • María Verónica Piasco
  • Selección de títulos.