Derecho del trabajo, panorama y tendencias

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Reynoso Castillo, Carlos (-)
Formato: Libro electrónico
Idioma:Castellano
Publicado: México, D.F. : Editorial Miguel Ángel Porrúa 2006.
Materias:
Ver en Biblioteca Universitat Ramon Llull:https://discovery.url.edu/permalink/34CSUC_URL/1im36ta/alma991009425959606719
Tabla de Contenidos:
  • DERECHO DEL TRABAJO, PANORAMA Y TENDENCIAS; PÁGINA LEGAL; ÍNDICE; PRESENTACIÓN; INTRODUCCIÓN; TÍTULO I. NOCIONES PRELIMINARES; CAPÍTULO 1. LOS CONCEPTOS BÁSICOS; LA IDEA DE ""TRABAJO""; LOS ACTORES; CONCEPTO DE DERECHO DEL TRABAJO; EL DERECHO DEL TRABAJO Y OTRAS DISCIPLINAS (...); LAS FUENTES DEL DERECHO DEL TRABAJO; LA INTERPRETACIÓN DEL DERECHO DEL TRABAJO; LA CRISIS DEL DERECHO DEL TRABAJO; CAPÍTULO 2. ENFOQUES PARA ANALIZAR EL DERECHO (...); MATERIALISMO HISTÓRICO; TEORÍA TRADICIONAL; DOCTRINA SOCIAL CRISTIANA; CAPÍTULO 3. ANTECEDENTES DEL DERECHO DEL (...); EN EL MUNDO; EN AMÉRICA LATINA
  • LOS DEBATES ACTUALESCAPÍTULO 4. LAS TENDENCIAS DEL DERECHO (...); LOS FUNDAMENTOS DE LA FLEXIBILIDAD; LAS EXPRESIONES DE LA FLEXIBILIDAD; LOS CAMBIOS EN EL CONTEXTO DE LA FLEXIBILIDAD; EL TEMA DE LA CONCERTACIÓN SOCIAL; LA INTEGRACIÓN ECONÓMICA; LOS NUEVOS DEBATES; TENDENCIAS EN MÉXICO; TÍTULO II. EL ACCESO AL EMPLEO; CAPÍTULO 1. LAS MODALIDADES DE ACCESO AL (...); AGENCIAS DE COLOCACIÓN; TRABAJO A DOMICILIO; TRABAJO BAJO EL RÉGIMEN DE HONORARIOS; LA SUBCONTRATACIÓN; EMPRESAS ADMINISTRADORAS DE PERSONAL; CONTRATO DE TRABAJO Y RELACIÓN DE TRABAJO; LOS INTERMEDIARIOS
  • CAPÍTULO 2. LA ESTABILIDAD EN EL EMPLEOSOBRE EL CONCEPTO Y RAZONES DE LA ESTABILIDAD; LAS FUENTES DE LA ESTABILIDAD; LOS DEBATES ACTUALES Y LAS TENDENCIAS; CAPÍTULO 3. EL CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO: (...); LA DURACIÓN INDETERMINADA; LA DURACIÓN TÁCITA; LA DURACIÓN DETERMINADA; ACCIONES PARA GARANTIZAR LA PERMANENCIA; CAPÍTULO 4. LAS TENDENCIAS EN LA CONTRATACIÓN (...); LA IDENTIFICACIÓN DE LOS NUEVOS CONTRATOS; LA CLASIFICACIÓN DE LOS NUEVOS CONTRATOS; LA IMPORTANCIA DE LOS NUEVOS CONTRATOS; TRATAMIENTO JURÍDICO DEL TEMA; EFECTOS DE LOS NUEVOS CONTRATOS
  • HACIA NUEVOS ESQUEMAS DE CONTRATACIÓN INDIVIDUALTÍTULO III. EL EMPLEO; JORNADA DE TRABAJO; DÍAS DE DESCANSO; VACACIONES; SALARIO; AGUINALDO; PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES EN LAS (...); PRODUCTIVIDAD; PRIMA DE ANTIGÜEDAD; TÍTULO IV. LA PÉRDIDA DEL EMPLEO; LA IDEA DE ""RESCISIÓN""; DESPIDO; SEPARACIÓN O RETIRO; TERMINACIÓN; SUSPENSIÓN; TÍTULO V. LA ORGANIZACIÓN DE LOS ACTORES; CAPÍTULO 1. CONCEPTOS BÁSICOS; DERECHO DE ASOCIACIÓN; ANTECEDENTES; LIBERTAD SINDICAL; CAPÍTULO 2. LA ORGANIZACIÓN DE LOS TRABAJADORES; MODALIDADES DE ORGANIZACIÓN SINDICAL; LAS FEDERACIONES Y CONFEDERACIONES
  • NACIMIENTO DEL SINDICATOAUTONOMÍA SINDICAL; REPRESENTATIVIDAD SINDICAL Y MINORÍAS SINDICALES; TIPOS DE SINDICATOS; OBLIGACIONES JURÍDICAS DE LOS SINDICATOS; CANCELACIÓN DEL REGISTRO SINDICAL; TENDENCIAS DEL SINDICALISMO; CAPÍTULO 3. LAS ACCIONES DE LOS TRABAJADORES; LA CONTRATACIÓN COLECTIVA; LA HUELGA; EJECUCIÓN Y CAMBIOS EN LAS RELACIONES COLECTIVAS; CAPÍTULO 4. LA ORGANIZACIÓN DE LOS EMPLEADORES; TÍTULO VI. EL DERECHO ESPECIAL DEL TRABAJO; CAPÍTULO 1. LOS REGÍMENES LABORALES ESPECIALES; TRABAJADORES DE CONFIANZA; DEPORTISTAS PROFESIONALES; TRABAJADORES ACTORES Y MÚSICOS
  • AGENTES DE COMERCIO Y OTROS SEMEJANTES